10 años después, Cristina combatirá la precarización laboral.
La presidenta anunció el envío de un proyecto de Ley para la Promoción del Trabajo Registrado y Prevención de fraude laboral para regularizar la situación de 300 mil personas.
De esta forma, la meta que se impone esta iniciativa oficial es la de registrar a cerca de 650.000 trabajadores durante los próximos dos años.
El proyecto se propone ampliar dos instrumentos existentes para fomentar la contratación de trabajadores formales: la ampliación de beneficios para la contratación de nuevos trabajadores -estipulados en la Ley 26.476- y la difusión de los convenios de corresponsabilidad gremial.
De esta forma, se apunta a generar un acuerdo entre cámaras empresariales y sindicatos con el propósito de facilitar la registración en actividades agrarias, forestales o de gran estacionalidad.
Además, se establece un Régimen Especial y Permanente de Contribuciones a la Seguridad Social para Micreoempresas que desarrollen menores niveles de productividad.
En tanto que las empresas que tengan hasta cinco trabajadores y posean una considerable facturación anual, gozarán de una reducción en las contribuciones patronales, así como un límite en las cuotas que pagarán a las ART.
La diferencia de este proyecto con esquemas anteriores es que antes se planteaban rebajas generalizadas para todos los empresarios, y se apuntaba a bajar el costo del despido.
Ahora, en cambio, se otorgarán beneficios a las empresas siempre y cuando se comprometan a incrementar el número de sus empleados registrados.
Los beneficios de contratación se extienden por dos años (a excepción de las microempresas), se privilegia a las PyMES y no se reduce el costo de despidos ni las indemnizaciones.
(Por 4SEMANAS/Télam)